这些年，该旅将军士支委纳入一线带兵人能力培训、党组织书记培训对象范围，区分不同专题，采取案例教学、实务讲解、研讨交流等方式，组织基层党组织议事、换届选举、召开组织生活会等专题授课，邀请优秀党务工作者结合工作实践登台传授经验做法；建立党支部书记、优秀党务工作者与军士支委结对帮扶机制，带领军士支委在工作实践中学方法、攒经验；结合军士支委自身优势，鼓励他们按照支委分工独当一面开展工作，在实践中不断锤炼与岗位相匹配的过硬本领。

“当前，大项任务压茬推进，必须关注官兵的思想动态……”前不久，在某连党支部会上，军士支委张凯提出的建议，得到党支部的肯定。该旅领导说，通过系列培训和指导帮带，像张凯这样的军士支委成长很快，他们正在推动基层连队全面建设迈上新台阶。

不能只盯本位而没全局——

提高站位，让视野开阔

“赵启飞要入党了！”前段时间，某连公示了第二季度接收预备党员名单，连队官兵纷纷驻足围观。名单上，仅有该连侦察排副班长赵启飞一人“入围”。

随后几天，军士支委黄健心里并不舒坦。赵启飞是本排副班长，虽然他能力出色、素质过硬，但免不了别人说闲话。公示那天，有人议论：“黄支委是不是偏袒自己人？”听到这些，黄健心里很不是滋味。

“当好军士支委，难免要得罪人！”黄健想起了去年6月发生的一件小事，其他排的一名军士发展为预备党员，而自己排的战士小张“落选”。那段时间，他发现小张与自己疏远了，排里一些战士看待自己的眼光也变得有些不一样。

“不求全部满意，但求问心无愧。”作为一名军士支委，黄健明白要站在全局角度考虑问题。

既是连队班长，又是支部委员，双重身份如何把握，是部分军士支委必须直面的问题。某营教导员王厚祥告诉笔者，《中国共产党军队党的建设条例》中明确，党支部要“领导本单位全面建设”。支委作为党支部班子成员，应当自觉站在全局考虑问题。但个别军士支委认识有偏差，不能提高站位考虑问题，甚至碍于情面，议事决策有所偏袒，影响团结，不利于工作开展。