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考前设置预案、考核走固定程序,曾是制约该师战斗力提高的“瓶颈”。为使训练场与未来战场“接轨”,近年来,该师不断深化军事训练考核改革,在健全考评机制上狠下功夫。他们贯彻“仗怎么打,兵就怎么练,考核就怎么实施”的原则,一切按照打仗的要求组织训练、实施考核。他们打破传统的按部就班的考核方式,规定每次考核的地点临时指定,课目现场下达,内容随机抽取,考核结果当场公布。与此同时,师里还制定了奖惩措施,严肃查处弄虚作假、争彩头图虚名等不良现象。
坚持“考为战”,营造了演兵场上求真务实的好风气。记者在采访中了解到,专业分训以来,该师官兵热情高涨,训练成绩逐步提升,28个训练难题得到解决。